Coaching - Arbeitsweise und angewandte Methoden
Meine Herangehensweise an Themen erfolgt ganzheitlich unter dem systemischen Aspekt.
Kern meiner Arbeit ist die Anwendung der Aufstellungsmethode. Mit Hilfe von Aufstellungen können komplexe Systeme mit ihren vielfältigen Wechselwirkungen abgebildet werden. Dadurch wird dem Betrachter die Möglichkeit gegeben, in dem bestehenden Kräftespiel das Wesentliche zu erkennen. Damit eröffnet eine Aufstellung für den Einzelnen die Chance, einen Blick auf die allgemeinen Beziehungsstrukturen und die Gesetzmäßigkeiten des gesamten Systems zu werfen.
Aufbauend auf diesen Erkenntnissen erfolgt die Beratung, das Coaching oder das Training.
In meiner Arbeit finden unter anderem systemische, kommunikations-psychologische, transaktionsanalytische und beziehungsorientierte Ansätze Anwendung.
Die Methodenvielfalt, die in meiner Arbeit zum Tragen kommt, ist nicht auf ein bestimmtes System beschränkt. Die Auswahl, die ich für meine Arbeit aus den verschiedenen Richtungen und Ansätzen vornehme, richtet sich rein nach Praktikabilitäts- und Wirkungsgrundsätzen.
